參看史丹佛大學教授談如何經營職場人際的意見，她說辦公室政治等職場人際問題很難完全解決，很少人可以在職場完全無問題，但她說我們可以用友善態度緩和情況，避免讓關係陷入更嚴重的對方之上。
如此，我想到她的意見很誠實，她說沒有可能完全理想說法我會深深記住，我以後就不會再要求完美的職場人際生活，我卻會但求相安無事，而不會期望與同事時常相親親密，原來很融洽的關係往往不能長久維持，更多的情況是但求沒有爭吵就算，而不要要求總是水乳交融。
這樣，我想這意見套用在與客戶之間的關係上都可以，我也不要要求與客人很融和，有時可能也是無風無浪就算，陰陰天也不要介意，別總期望風和日麗就是了。